Beratung - am richtigen Punkt arbeiten
Wir analysieren, in welchen Bereichen die größten Potenziale im Unternehmen bestehen. Im Anschluss entwickeln wir individuelle Lösungen für die Zukunft: gemeinsam mit Ihnen und den wichtigsten Mitarbeitern.
Die neun Erfolgsfaktoren
Ulrich C. Heckner hat dieses Konzept in mehr als tausend Beratungen perfektioniert und laufend aktualisiert.
Strategie
Bevor Maßnahmen jeglicher Art umgesetzt werden, muss die Zielrichtung des Unternehmens ganz klar definiert sein.
Wir unterstützen Unternehmer und Entscheidungsträger bei der Entwicklung ihrer Ziele und der daraus resultierenden Strategie.
Betriebswirtschaft
Die betrieblichen Zahlen zeigen die wahre Qualität des Unternehmens. Wir analysieren die Situation und zeigen den Weg zum Erfolg.
Wir vergleichen Ihre Zahlen mit der Branche und zeigen genau auf, welche Maßnahmen die Kosten senken und den Ertrag steigern.
Nachfolge
Wir begleiten Sie in der Nachfolge innerhalb der Familie, im Verkauf oder der Suche nach Unternehmen:
Von der Wertermittlung, über die Identifizierung von Interessenten bis hin zu den Verhandlungen und dem Abschluss begleiten wir Käufer und Verkäufer.
Interne Umfragen
Bevor Veränderungsprozesse im Unternehmen eingeführt werden, führen wir eine interne Marktforschung durch und befragen die Mitarbeiter zu deren Sicht auf das Unternehmen.
Unser Motto lautet „Betroffene zu Beteiligten machen“.
Führungskräfte
Wir coachen und entwickeln Führungskräfte zu Themen der Mitarbeiterführung und -motivation, Betriebswirtschaft und effizienten Arbeitsweisen.
Ihre Führungskräfte steuern alle Aspekte des Unternehmens - deswegen müssen sie top-fit sein!
Organisation
Die Betriebsorganisation besteht aus Kommunikation und reibungslosen Prozessabläufen.
Diese Bausteine wirken sich maßgeblich auf die Qualität und Rentabilität aus, aber auch auf die Bindung der Mitarbeiter an das Unternehmen.
Personalkonzepte
Wir entwickeln Führungskonzepte, implementieren Personalentwicklungsinstrumente und suchen für Unternehmen Bewerber/-innen, die zum Unternehmen passen.
In Zeiten des Fachkräftemangels ist es essentiell, die Qualität der Mitarbeiter und Führungskräfte nachhaltig zu sichern und zu steigern.
Marketing
Hier geht es um die Außendarstellung Ihres Unternehmes: die Mitarbeiter, das Firmengebäude, Ihre Fahrzeuge, Ihr Online-Auftritt.
Diese Komponenten sind Aushängeschilder Ihres Unternehmens. Stellen Sie sicher, dass der erste Eindruck bei potenziellen Bewerbern, Kunden und Geschäftspartnern ins Schwarze trifft.
Gehen Sie heute den ersten Schritt
Gerne erarbeiten wir mit Ihnen zusammen in einem kostenlosen und unverbindlichen Erstgespräch, mit welchen Maßnahmen Sie beginnen sollten. Wir freuen uns auf Sie!